"Forev.Ru" - работа, поиск работы, вакансии и "Forev.Ru" - работа, поиск работы, вакансии и резюме Работа не волк "Forev.Ru" - работа, поиск работы, вакансии и "Forev.Ru" - работа, поиск работы, вакансии и
 

Соискателям

стратегия поиска работы
куда пойти
правила составления резюме
 
виды резюме
как составить победное резюме
собеседование – правила игры
деньги или дело всей вашей жизни
фрилансер, фриланс – взгляд со всех сторон
 
как сюда попасть
чем заняться
положительные и отрицательные стороны фриланса
юридические аспекты фриланса
фриланс и образ жизни
история фриланса
сколько зарабатывает фрилансер
как оценить себя – дискуссии о зарплате
подводные камни в поисках работы
офис менеджер – как не стать простым органайзером
ИП - индивидуальный предприниматель
кадровые агентства
как получить больше
социальные гарантии

Подбираем хороший персонал

собеседование – быстро ориентируемся
как определить, кто вам не подходит
фрилансеры – выход или негодный работник
как правильно уволить
рекрутмент
кадровый менеджмент

Реклама

 

Главная / корпоратив

Корпоратив

Сегодня под корпоративными мероприятиями подразумевается нечто иное чем-то, что было раньше. Праздники, которые отмечаются дружным рабочим коллективом, больше не отождествляются с чрезмерным злоупотреблением спиртными напитками и едой. Корпоративный праздник должен быть оригинальным и запоминающимся. На организацию подобных мероприятий компании тратят огромные деньги. Однако их цель не только сделать приятное сотрудникам, но и получить иную выгоду.

Проведением корпоративов занимаются не директора и не президенты организаций, а специалисты, которые квалифицируются на создании подобных праздников. Обычно, сценарии событий отличаются друг от друга. Они зависят от целей, которые ставит перед собой компания. Бывает, что корпоративное мероприятие направленно на сплочение коллектива или на ликвидацию кланов из сотрудников, которые раскололи компанию. Иногда корпоратив используется для продвижения имиджа компании или же для сообщения сотрудникам определенных новостей.

Важно заметить, что эффект от корпоративных праздников высок, так как у работников организации есть возможность пообщаться с коллегами и руководством «без галстуков» в более привольной доверительной обстановке. Это позволяет наладить дружеские взаимоотношения в коллективе. Иногда новость о том, что в компании наступили трудные времена и несколько месяцев зарплата у персонала будет меньше чем обычно, не воспринимается сотрудниками негативно, если она была донесена до них на корпоративном мероприятии. Наоборот персонал относится к ситуации с пониманием, и ценит честное отношение руководства к нему.

Грамотно организованный корпоратив, ценится на вес золота. Это прочный мост взаимопонимания, который образуется не только между начальником и подчиненными, но и между самими сотрудниками.

Последние темы на форуме

Перейти на форум
Интересная работа не выходя из дома »
Отличный ресурс для заработка в удаленном... »
Набор помощников »
Для программиста »
QA тестировщик, дистанционно! »
Требуются сотрудники. Возможна удаленная... »
robota na domu 1000 doll »
Требуется помощник начинающий фрилансер »
Требуется помощник начинающий фрилансер »
 

Новости

Все новости
22.10.08

Газета "Труд" выяснила, какие десять профессий окажутся невостребованными в»»

22.10.08

"Наличие высшего образования всё чаще становится обязательным условием при»»

22.10.08

Старшеклассники продемонстрируют знание рабочих профессий 23 октября в доме детского»»


Интернет-статистика
 

© Forev.ru - работа, поиск и подбор персонала, вакансии и резюме, 2008 - 2023
© ARTinForm.ru - продвижение сайтов
© NetFlex.ru - cms системы
Внимание! Владельцы и создатели данного сайта не несут ответственность за использование ссылок и информации, представленных на этом сайте, добавленной пользователями сайта в свободной форме в виде сообщений на форуме, а так же комментариям к материалам, статьям, новостям.
Реклама: